4月6日，學(xué)校召開2021年度師資隊伍建設(shè)工作會議，部署推進全年重點工作。院長常綠強調(diào)，要不斷提高站位，深化認識，推動師資隊伍建設(shè)與學(xué)校發(fā)展大局“同步考量”，做到對標(biāo)找差、主動作為、創(chuàng)新思路、科學(xué)評價、規(guī)范有序，努力破解發(fā)展改革中的“卡脖子”問題，以高質(zhì)量師資隊伍建設(shè)成效，為提升教職工幸福感、歸屬感、獲得感夯實保障，為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。黨委副書記姜福祥出席并講話。
常綠強調(diào)，要對標(biāo)相關(guān)文件標(biāo)準(zhǔn)和同類院校師資情況，查找差距不足，狠抓高質(zhì)量師資隊伍建設(shè)，尤其是加強博士等高層次人才引培工作；要勇于擔(dān)當(dāng)，直面挑戰(zhàn)，各二級院部要將建設(shè)高質(zhì)量人才隊伍作為“一把手工程”來抓，抓住當(dāng)前人才引進的關(guān)鍵時間節(jié)點，主動出擊，全方位引才；要開拓思路，創(chuàng)新方法，不拘一格招引人才；要建立科學(xué)合理的人才評價體系，突出師德師風(fēng)和個人能力，科學(xué)評價人才；要規(guī)范程序，堅守底線，把握原則，以高度負責(zé)的態(tài)度納賢進才。
如何樹好正氣，加強師德師風(fēng)建設(shè)，姜福祥指出，要加強教師思想引領(lǐng)，樹立以德為先的選人用人導(dǎo)向，不斷加強師德師風(fēng)建設(shè)，大力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。要壓實責(zé)任，細化目標(biāo)、列出清單、掛圖作戰(zhàn)，務(wù)求實效，真正把教師隊伍建設(shè)責(zé)任扛在肩、抓在手，落實在具體行動。
會上，人事處處長于正權(quán)圍繞“專項目標(biāo)制定、師德師風(fēng)建設(shè)、博士隊伍建設(shè)、骨干教師隊伍建設(shè)、兼職教師隊伍建設(shè)、分配制度改革、崗位編制設(shè)置、職稱制度改革、教職工繼續(xù)教育體系構(gòu)建”9項重點，對2021年度學(xué)校師資隊伍建設(shè)工作要點進行解讀。
各二級院部主要負責(zé)人參加會議。
（作者：孫炳孝 李普前 單位：人事處 黨委宣傳部 編輯：劉海峰）
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