隨著高校畢業(yè)生“求職季”來臨,，大學(xué)生就業(yè)問題再度成為全社會關(guān)注的焦點(diǎn),。日前，從淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018屆畢業(yè)生招聘會上了解到,，該校畢業(yè)生廣受用人單位的“青睞”,，企業(yè)提供的就業(yè)崗位遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出學(xué)校畢業(yè)生數(shù)量，畢業(yè)生選崗比例達(dá)到1：7,，目前絕大部分畢業(yè)生已經(jīng)簽訂就業(yè)合同或達(dá)成就業(yè)意向,，其中最受歡迎的畢業(yè)生甚至被多家單位“爭搶”，成了就業(yè)市場上的“香餑餑”,。
“此次招聘會云集了省內(nèi)外近500家企業(yè),，共提供了2萬多個就業(yè)崗位，崗位覆蓋我校各院系所有專業(yè),，吸引了3000多名2018屆畢業(yè)生參加,，1000多名畢業(yè)生現(xiàn)場達(dá)成就業(yè)意向，近100家用人單位現(xiàn)場開展復(fù)試工作”,，該校校企合作辦公室,、就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人李朝林介紹道。飛旭電子（蘇州）有限公司人事部經(jīng)理管春華表示,，“淮信畢業(yè)生普遍具有一種踏實(shí)肯干的精神,，愿意投身基層、扎根基層,，今后我們還要加大與學(xué)校的合作力度,，吸引更多優(yōu)秀的淮信畢業(yè)生來企工作”?！坝辛恕葱拧@張響亮的‘介紹信’,，我對找到心儀的工作充滿了自信”，該校商學(xué)院連鎖經(jīng)營管理專業(yè)畢業(yè)生秦夢寒收到了蘇寧集團(tuán),、無錫保利大劇院等企業(yè)的面試通知,。
“高職院校的就業(yè)市場其實(shí)是一片有待開拓的‘藍(lán)海’,，要用繡花功夫幫助學(xué)生寫好就業(yè)這篇人生‘大文章’,，學(xué)校多年來精準(zhǔn)定位、苦修內(nèi)功,，切實(shí)踐行‘一人就業(yè),，幸福全家’服務(wù)理念，奮力托起職教興業(yè)、職教脫貧的重大責(zé)任”,。該校副校長徐建俊表示,，“學(xué)校緊密圍繞‘中國制造2025’‘一帶一路’‘長江經(jīng)濟(jì)帶’等重大發(fā)展戰(zhàn)略，精準(zhǔn)對接江蘇省‘一中心一基地’建設(shè)目標(biāo),，人才培養(yǎng)鏈對接區(qū)域產(chǎn)業(yè)鏈,，積極引導(dǎo)畢業(yè)生到先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域就業(yè)創(chuàng)業(yè)”,。近五年來,，該校面向江蘇省內(nèi)外生產(chǎn)、建設(shè),、管理,、服務(wù)一線共輸送16000多名高素質(zhì)技術(shù)技能人才，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐和智力支持,。
如何促進(jìn)學(xué)生充分就業(yè),、滿意就業(yè)和高質(zhì)量就業(yè)，一直是淮信院研究和探索的重要課題,。該校在不同類型人才培養(yǎng)過程中深入探索“現(xiàn)代學(xué)徒制”,、“素養(yǎng)引領(lǐng)、知識融合,、技能跨界”等人才培養(yǎng)模式,，深化政校行企協(xié)同育人，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和針對性,。該校還將職業(yè)技能競賽,、職業(yè)精神養(yǎng)成深度融入教學(xué)改革和人才培養(yǎng)，推進(jìn)優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)文化進(jìn)教室,、企業(yè)文化進(jìn)校園,、職業(yè)文化進(jìn)課堂，提高了學(xué)生崗位能力匹配度,，滿足了企業(yè)對高素質(zhì)技能型人才的需求,。據(jù)第三方麥可思公司的數(shù)據(jù)顯示，該校畢業(yè)生薪酬水平,、就業(yè)滿意度,、用人單位滿意度等均高于全省同類型高校平均水平，畢業(yè)生就業(yè)競爭力近年躋身江蘇省公辦高職院校六強(qiáng)行列,，畢業(yè)生就業(yè)率保持在98%以上,。（李普前 黃君錄）
來源：新華日報(bào) 2017年11月16日 12版
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