開學(xué)初，淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院制定出臺了新一輪人才培養(yǎng)方案，提出了堅持“德育為先、育人為本”“專業(yè)集群、集約發(fā)展”“標準引領(lǐng)、特色發(fā)展”“校企合作、產(chǎn)教融合”“因材施教、多元培養(yǎng)”“書證融通、學(xué)分置換”等六個原則，進一步深化產(chǎn)教融合、專業(yè)特色發(fā)展，創(chuàng)新人才培養(yǎng)，更好服務(wù)社會經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。
在廣泛調(diào)研、深入論證的基礎(chǔ)上，學(xué)院分兩批開展2019級人才培養(yǎng)方案匯報交流活動，全校共有40多個專業(yè)的負責(zé)人參加。各專業(yè)負責(zé)人積極對接國家教學(xué)標準，圍繞本專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)中的重點、特點、難點，就如何優(yōu)化人才培養(yǎng)措施展開匯報。專家、領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場聽取各專業(yè)人才培養(yǎng)方案的匯報，要求注重經(jīng)濟社會發(fā)展急需專業(yè)的開設(shè)，持續(xù)深化分層分類教學(xué)改革，在開發(fā)和利用優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源、提升教師教學(xué)能力、突出高質(zhì)量就業(yè)導(dǎo)向等方面精準發(fā)力，尊重專業(yè)建設(shè)的規(guī)律性、創(chuàng)新性和針對性，不斷深化內(nèi)涵建設(shè)和提升人才培養(yǎng)的水平與質(zhì)量。
新一輪人才培養(yǎng)方案的制訂和實施是在新形勢下，主動適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展對人才培養(yǎng)的新要求，服務(wù)新技術(shù)和新業(yè)態(tài)的發(fā)展，打造新工科、新商科，培養(yǎng)復(fù)合型技術(shù)技能人才的一次重要改革嘗試，集中體現(xiàn)了強化課程思政、“1+X”證書制度落實、分層分類教學(xué)改革、“學(xué)分銀行”推進、產(chǎn)教融合和實踐育人機制創(chuàng)新等指導(dǎo)思想，更加注重專業(yè)與產(chǎn)業(yè)需求對接，注重專業(yè)與職業(yè)崗位需求、專業(yè)教學(xué)標準、實訓(xùn)教學(xué)條件建設(shè)標準等相結(jié)合。
（黃君錄 李建英 李普前）
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